离职后发现怀孕还能回去吗？建议在家养胎更好！
冷知识
2025-04-06 13:41:41
在工作场所，有很多事情你知道你不能做。例如，你刚提出要离开，却意外地发现自己怀孕了。在这个时候，你想要的所有生育保险都没有了，所以你必须自己支付所有费用。那么，我离开后能回去吗？这取决于你的公司的想法，基本上取决于它有什么希望。
你离开后怀孕能不能回去
如果你离开后想回去工作，我们应该分析离开后个人与企业的关系
个人与企业的关系
无论情况如何，离开后，个人与企业的关系结束，劳动关系结束，你可以找到自己的新工作、新企业，或者找人做你以前做的工作。既然与企业无关，你也可以回去申请新工作，重新与企业建立合作
选择回去工作。这是你的选择
如果你离开后发现自己怀孕了，你可以回去工作。这是你的权利，但是很多企业都有相关规定，需要重新面试。对于辞职员工，所有工资和福利与新员工没有区别。除非你离开后，企业会主动找到你，并要求你重新雇用你，否则你回去
没有多大意义，所以从个人角度来看，你可以回去。为了赚钱，没有什么是你不能放手的。对于许多人来说，一匹好马不会吃回头草，这只是别人的指导。如果你想回去，可以主动要求领导解释情况
企业是否需要你
一般来说，对于已经离职的员工，除非一开始有正当理由离职，否则离职后很难再就业，因为如果你离开一次，就会有第二次。既然你已经不在企业里了，企业为什么要雇佣你呢？虽然在企业招聘过程中你有权重新提交简历，但企业选择与否是另一回事
企业不是备胎，人力资源部也不是没有脾气
你想回去的原因是你怀孕了。也可以理解，离职后，你发现自己怀孕了，找不到好工作，所以你想先在原公司工作几个月，现在正好是产假时间。既然你能思考并理解人力资源，你会被聘为人力资源吗？
总结一下你的情况，如果企业愿意雇佣你，你可以回去工作。没有什么不好的，但是从你十多年的工作经验来看，你不应该回去。