要不要去刚创业的公司 创业公司一般能活几年

你想去一家初创公司找工作吗？一些人支持它，因为他们认为有很大的发展空间和无限的可能性。如果公司变得更大，他们将成为长辈。也有人反对说，初创企业的福利不完善，连员工的基本权利都得不到保障，或者加班太多，工资太低。老板也喜欢画大蛋糕，谈论感情。你想去一家新公司吗？

你想去一家创业公司

并选择一家创业公司就业吗？注意以下几点：

1公司本身的合法性。除营业执照外，属于特殊行业的，还应持有行业主管部门的批准或备案证明，如互联网金融企业、小额信贷公司、手机游戏行业等

2。公司产品或服务的合法性。公司的产品或服务是否假冒伪劣，是否符合国家规定的健康、安全或其他标准，是否存在夸大宣传或欺诈行为。近年来，非法吸收公众存款等案件的出现，导致大批刚加入工作的大学生被监禁。

3. 公司是否签订正式劳动合同，是否按时支付工资，缴纳社会保险，是否执行正常工作时间，是保障自身合法劳动权益的基础。

4. 公司是否有健全的规章制度、良好的企业文化和工作氛围。

5. 无论公司的发展是否具有前瞻性，无论是朝阳产业还是夕阳产业，是否有良好的推广空间等

最重要的是，进入初创企业，我们主要通过自身努力为企业创造价值，实现互利共赢。

初创公司通常会存活数年

大多数初创公司都会在一年内死亡！

据估计，在能够活三年以上的人中，约有10%的人能够真正活10年以上。建立了一套企业管理机制，统计数据达数万。

企业分为阶段和周期。没有企业可以有持久的基础。和阿里一样强大只是102年的目标。

企业要想长期生存，必须在不同阶段解决不同的矛盾。从0到1，必须解决商业模式问题；从1到10，必须解决大规模盈利问题；从10到100，必须解决企业精细化管理的矛盾。在后一阶段，是企业多元化，或者用混沌大学教师李善友的话来说，开辟了一条“第二条曲线”。实现双腿行走。

在创业公司工作的经历是什么

倾听感情比倾听金钱更常见

创业公司通常没有钱，所以他们喜欢谈论感情和梦想，这让你热血沸腾。例如，终身工作是没有希望的，但创业公司则不同。每个人最终都会有股份。未来，他们可以领导100或1000人。公司将在三年内上市，未来年薪为100万。无论如何，好好描述你的未来，让你期待它。最后，你需要全力以赴。

听了之后，你会非常兴奋和有动力。你不会在乎自己有多少钱，也不会觉得自己在做生意。后来，你会发现你只是在做慈善，什么也得不到，因为那不是你的梦想，那是老板的梦想。

通常一个人拥有多个职位

初创企业中的人很少，所以不可能有一根胡萝卜和一个坑。通常一个人必须担任多个职位。例如，你必须能够运营、设计和营销。你最好自己做这件事。你工作很努力。老板不得不说他在训练你。如果你在一家大公司，你永远不会得到这样的待遇。然而，锻炼就是锻炼。至少你试过任何姿势，你会有一个大致的理解。至少你知道自己最喜欢哪个职位，最有优势的地方。

简历中的黄金含量没有帮助

在一家初创公司工作不会帮助你在未来找到工作，除非你的公司擅长创业。如果是非常笼统的，不赚钱，一般来说，如果你去另一家公司面试，人们会认为你以前的工作经验是零。如果你想增加简历的黄金含量，最好不要一开始就创业。

初创公司的缺点是什么

1。初创公司是不稳定的。中国初创企业的平均预期寿命只有3年。小公司容易出现资金问题。一旦出现这种情况，拖欠工资甚至破产的情况就会屡见不鲜。至少我身边有很多例子。

2. 这家初创公司的福利和其他方面并不完美。我工作的第一家公司甚至没有购买社会保险。即使是国家要求的社会保障，它也可以找到一种不购买的方式，并将社会保障金作为工资支付。还有其他福利、补贴等等，所以别想了。我可以明确地说，在一家小公司里，不要指望这些。你最好努力工作。

3. 小公司并不专业。虽然小公司有很大的权威，做了很多事情，学到了很多技能，但他们的工作内容和流程与大公司还是有很大的不同。在小公司待了很长一段时间后，他们学会了疯狂的方式，因此很难转向大公司。

4. 小公司的小型甚至零投资。小公司的优点之一是授权。一个人担任多个职位，可以学到很多技能，但小公司也没有足够的投资。工作中的许多事情不受权威和想法的限制，因为其中许多需要进行必要的投资。小公司在这一领域扩张，有些甚至没有钱投资，不得不以零成本投资？你会担心聪明女人每天不吃米饭就很难做饭的各种事情。你似乎学到了一些东西，但实际上你学到的并不多。